培训师简介

孙宁芹
- 禅道首席发展官
- 中科院心理咨询师、人力资源管理师、经济师
- 加入禅道10余年,见证团队从10余人发展到近200人
- 主导禅道积分管理体系建设、团队发展、人才发展等相关工作

殷宁
- 禅道人力资源经理
- 高级人力资源管理师、中级企业培训师、中科院心理咨询师
- 负责禅道人才发展、企业文化建设等相关工作

敏捷项目领导力
敏捷方法论已经成为了现代软件开发中最受欢迎和广泛采用的方法论之一。与传统的瀑布式开发方法相比,敏捷方法论强调团队协作、快速迭代、持续交付和快速反馈,以满足不断变化的客户需求。敏捷方法论已经成为提高软件交付效率、降低项目风险、增强客户满意度和提高团队协作能力的核心方法论之一。
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精英职棒之4D卓越团队领导力
4D领导力的核心理论是将人类按照天生个性分为四个维度八项行为,它是由美国宇航局(NASA)科学家、天体物理负责人、哈勃望远镜项目负责人查理·勒佩林博士以卡尔·荣格的理论为基础,用科学的方式,测评报告研发出来的一套完整的体系。
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培训师的游戏锦囊
本次课程,旨在帮助学员了解游戏化底层目的的基础上,通过共创模式了解学员需求,并根据学员需求,有针对性地给予帮助课程游戏化的方法及技巧。辅助学员加强课堂活性,创造出更具吸引力的课程。
了解详情 企业定制培训服务
以上课程可依据客户需求设置为线上课程,内容变化将与客户详细沟通,依序需求确定




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